Ingénieur Certification et Normalisation (H/F)- nouveaux ciments argile activée à froid
Plus qu'un job,
Materrup vous offre une carrière !
- En agissant face à l’urgence climatique : notre planète brule, il faut refonder nos modèles productifs !
- En intégrant une jeune entreprise industrielle, championne européenne du ciment bas carbone.
- En rejoignant une aventure industrielle à impact.
Vos missions pour ce poste
En tant que Responsable Certification & Normalisation, vous pilotez la stratégie et l’exécution des démarches de conformité, certification et normalisation pour nos nouveaux ciments à base d’argile activée à froid (MCC1®, MCC2® et futurs produits). Vous êtes le point de contact interne et externe sur les sujets réglementaires et normatifs, et vous sécurisez la mise sur le marché de nos produits en France et à l’international.
Vos responsabilités
- Définir et piloter la feuille de route certification : marquages CE et NF, évaluations techniques, attestations, référentiels applicables aux ciments/liaisons et aux bétons associés.
- Constituer et maintenir les dossiers techniques : preuves de performances, essais, contrôles, traçabilité, exigences qualité en lien avec la responsable qualité.
- Coordonner les campagnes d’essais avec R&D, production, laboratoires partenaires et organismes tiers (plan d’essais, suivi, analyse, publications).
- Assurer la veille normative et réglementaire : évolutions des normes ciment/béton, exigences environnementales, déclarations et obligations de mise sur le marché.
- Représenter Materrup auprès des organismes de certification, comités techniques, groupes de normalisation ciment et béton, et partenaires industriels.
- Structurer les processus internes : procédures, audits, revues de conformité, formation des équipes aux exigences normatives.
- Contribuer à la stratégie produit : participation aux décisions techniques pour maximiser l’acceptabilité normative et accélérer l’adoption marché des produits Materrup.
Profil recherché
- Formation supérieure (Bac+5) : matériaux, génie civil, chimie, sciences des matériaux, qualité/réglementaire, ou équivalent.
- Expérience significative (idéalement 5 ans ou +) en certification, normalisation, réglementation ou qualité dans les matériaux de construction (ciment, béton, liants, préfabrication ou autre matériau à fort enjeu réglementaire).
- Très bonne compréhension des enjeux normatifs, essais, contrôles qualité et industrialisation.
- Capacité à gérer des dossiers complexes, à arbitrer, à prioriser et à dialoguer avec de multiples interlocuteurs (R&D, production, juridique, clients, organismes tiers).
- Autonomie, rigueur, esprit de synthèse, excellentes qualités de communication écrite/orale.
- Anglais professionnel (lu/écrit/parlé), une autre langue (Espagnol, Allemand, Chinois, Japonais, Arabe…) constitue un plus.
Vous pensez être la personne que nous recherchons ?
Si notre philosophie vous parle et que vous pensez correspondre à ce que nous recherchons, on adorerait en discuter avec vous, alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV afin que nous vous contactions.
Pourquoi rejoindre Materrup?
Une team solidaire
Un environnement de travail convivial et une belle cohésion d’équipe.
Votre santé assurée
Pour protéger votre santé, la mutuelle et la prévoyance sont prises en charge à 100%.
Un management bienveillant
Des dirigeants attentifs à la place de chacun et soucieux du collectif.
Une place pour chacun
Lutte contre les discriminations et les inégalités, parité, bien-être au travail : pas de compromis dans nos équipes!
Montée en compétences favorisée
Des formations régulières pour développer vos compétences et de réelles perspectives d’évolution dans l’entreprise.
Un cadre de travail privilégié
Notre usine est très récente, résiliente, conçue pour s'intégrer sans impact dans son territoire de forêt landaise.
Un cadre de vie exceptionnel
Un environnement dans les Landes avec une qualité de vie préservée, entre océan et montagnes, au cœur du Sud-Ouest.
Un poste de clé
au cœur d’une innovation de rupture pour la décarbonation du ciment.
Influence externe
Une forte exposition externe (organismes, partenaires, industriels) et une influence directe sur la mise sur le marché.
Mathieu Neuville, CEO
"Nous ne cherchons pas uniquement des compétences, nous cherchons des valeurs et de l'engagement."
Julie Neuville, Présidente
"Partager un engagement collectif est au cœur de nos équipes."
Manuel Mercé, CDO
"Nous faisons du bien-être au travail un pilier de l'entreprise."
Charles Neuville, CFO
"Nous impliquons nos collaborateurs dans une vision long terme."